5 советов, как выбрать работу из двух и более вариантов

В любом деле, не зависимо от его специфики и назначения, нужно придерживаться определенных правил, которые в свою очередь являются гарантом качества и надежности.

№Основные типы электриков

Когда необходимо провести электромонтажные работы, чуть ли не первым всплывает вопрос о том, к кому лучше обратиться. Условно всех специалистов можно поделить на несколько типов:

  • электрики из столичных государственных организаций, например, из ЖЭКа. Не все, но очень многие работники таких учреждений имеют проблемы с алкоголем. Многие такие электрики не заинтересованы, чтобы сделать все работы оперативно и качественно, ведь оплату за из услуги получает управляющая организация. Таким специалистам можно доверять монтаж выключателя или люстры, но на более ответственные и масштабные работы их звать не стоит;
  • так называемые шабашники, которых в столице и прочих городах страны немеряно. Это, как правило, люди со специальным образование и приличным опытом работы в строительных компаниях, хотя встречаются и менее профессиональные электрики. Проверить их репутацию сложно: доверять нужно либо своей интуиции, либо отзывам знакомых. Цены, как правило, невысокие, да и скорость работы часто не самая лучшая. В целом, такие специалисты могут качественно выполнить работы, но самый серьезный недостаток – они редко дают гарантию на свою работу, поэтому, в случае чего, отыскать и заставить исправить неполадку будет сложно;
  • строительные бригады, которые состоят из людей, выполняющих работы в совершенно разных сферах. Очень трудно быть одинаково высококвалифицированным специалистом в установке сантехники и монтаже сложных электрических приборов. Результат проведенного ремонта бригадой таких разносторонних специалистов сложно оценить: хоть внешне все может выглядеть симпатично, могут быть не учтены такие тонкости, как правильность сделанных соединений и расчет нагрузки на провода;
  • специализированные компании – это один из лучших вариантов. В них работают квалифицированные сотрудники, которые делают свою работу со знанием всех тонкостей и нюансов. От работы такие электриков зависит репутация их компании и количество заказов, поэтому работают они хорошо и быстро. Обращайте внимание, чтобы такая компания давала гарантию на свои работы. Жители Москвы, например, могут обратиться в компанию «Муж на час. Домашний мастер». Услуги электрика в Москве можно заказать по ссылке 

Как различить недобросовестного исполнителя, и не попасть на «крючок»

Прежде всего, нужно обращать внимание на наличие инструмента. В процессе работы, может оказаться, что стена очень сложная, и только после того, как хозяин доплатит (за сложность), работа будет продолжена. Нужно помнить, если мастер много говорит и применяет непонятные для вас, термины, знайте, перед вами авантюрист.

Читайте также:  Виды балясин, их особенности, монтаж элементов лестницы

По ходу работы провода «прячутся» под плинтус, там где нужно обязательно поставить распаечную коробку, электрик ее не ставит, а для того чтобы уменьшить длину штробы, розетки для телевизора делаются проходными. При этом теряется качество сигнала, что в свою очередь, приводит к некачественному изображению.

Если вы человек практичный, то обязательно пойдете по правильному пути, а именно, обратитесь за помощью к проверенной фирме, которая предоставляет аналогичные услуги. На фоне всеобщей неразберихи и поголовной некомпетентности, можно найти то, что нужно. Как правило, такие организации дорожат своей репутацией и стараются принимать на работу дипломированных специалистов с опытом работы. Постоянно отслеживаются все новинки, которые появляются на рынке электротехники, проводятся занятия по повышению уровня квалификации и тому подобное. Услуги такой фирмы не из дешевых, но качество и надежность вам гарантированы, учитывая при этом как дополнительный бонус, ежегодная плановая проверка.

Особо нужно быть внимательным к горе – фирмам, которые специально устанавливают низкую цену для рекламы, но после выезда на место начинают увеличивать сумму. Они держат в своем штате специальных людей, которые могут «уболтать» любого клиента, лишь бы он согласился. Так что внимательность и способность настоять на своем будет первым шагом к ответственной работе.

Предисловие: сначала определитесь со временем на решение проблемы

Задачи бывают срочными и не очень. Иногда нужно решить здесь и сейчас — времени на раздумья нет ни минуты. Но часто бывает и по другому: времени — вагон и маленькая тележка и совершенно неважно, когда будет решена проблема — завтра или через месяц.

Пример 1: вы решили уйти из офиса и стать предпринимателем. В такой ситуации спешка не нужна. Написать заявление об увольнении — дело 5 минут, но дальше то что? Даже если все более менее подготовлено и есть куда уходить, торопиться не стоит. Это вы думаете, что уже можно уходить на вольные хлеба. На деле, скорее всего, окажется, что лучше было еще немного подождать: изучить рынок, помониторить конкурентов и так далее. В любом случае месяц-два туда-сюда обычно не имеет абсолютно никакого значения.

Предисловие: сначала определитесь со временем на решение проблемы

Пример 2: вам прилетел штраф от проверяющих органов. Допустим, недовольный покупатель пожаловался, куда следует и вы наказаны за нарушение прав потребителей. Вы, конечно, призадумались. Пути здесь два — оплатить штраф как положено или оспорить решение в суде. На подачу жалобы на постановление дается 10 суток. Пропустили срок — штраф придется оплатить. В этой ситуации тянуть и думать выгорит-не выгорит нельзя — законом установлены конкретные сроки.

Теперь переходим к самим методам принятия сложных решений. Начнем с ситуации, когда времени в избытке. Наш первый способ подойдет идеально.

Первый и последний рабочий день

Как и говорили во время собеседования, работа длится с 9:00 до 21:00. С утра общее собрание, а в 12 все выезжают по адресам оказывать услуги. Услуги, кстати, очень дорогие: замена розетки 20 рублей, замена одного автомата — 50 рублей. Три автомата — это 150 рублей, из них 15 рублей уже твои заработанные. Всего за полчаса. Недурно.

Читайте также:  Деревья из бисера для начинающих. Примеры плетения.

Что касается адресов, куда ехать, всем работникам надо звонить на определенный номер — на том конце провода сообщают улицу, дом и квартиру. Я пошел со своим тим-лидером, чтобы он мне показал, как это работает. В общем, пришли по адресу, звоним в домофон, представляемся электриками. Открыли двери напуганные пенсионеры, попросили показать удостоверение. Мой начальник дал корочку, в которой написано, что он специалист фирмы, название которой очень созвучно с действительно хорошо известной и порядочной компанией. С ходу коллега начал рассказывать, что в районе участились случаи пожара, горели квартиры в соседних домах, поэтому мы ходим и проверяем.

Первый и последний рабочий день

Сели, чтобы заполнить обходной лист, — у хозяев спрашиваются самые стандартные вещи. Затем мультиметром померили напряжение розеток, где-то оно скачет, специалист сразу же сказал, что это очень плохо, что розетки старые, что щиток в ужасном состоянии и все надо менять. Пенсионер спросил, сколько это стоит. Но мой напарник был хитер, сказал, что не помнит, мол, давайте пройдем и посмотрим. Оказалось, «всего-то 150 рублей (с учетом скидки для пенсионеров), и вы в безопасности».

Хозяин не согласился, указав, что это дорого и нет денег. Но мой коллега назойлив и опытен: в итоге договорились на две розетки и один автомат, а два автомата оставить старыми. Как обычно, дальше шло составление договора, подпись. А потом мой напарник делает важный звонок будто бы мастеру: «Алло, тут такие хорошие люди у меня в клиентах, не могли бы вы им побыстрее все сделать? Да-да, хорошо, хорошо». Все делается очень быстро из-за того, что после раздумий люди могут «отвалиться» — поймут, что дорого, или родственники вразумят. В общем, пенсионеры говорят спасибо и довольные закрывают за нами двери. Но я сгораю от стыда: за такие деньги поменять один автомат…

После того как вышли из квартиры, снова звоним координатору, отчитываемся, что провели сделку, и нам назвали новый адрес. У электриков есть своя общереспубликанская группа в Viber, куда они сразу же скидывают достижения — сумму сделки, имя и фамилию, город. Кстати, всегда можно предложить клиентам рассрочку, если большая сумма, иногда даже на 2 месяца. Но зарплату ты получишь только тогда, когда это выплатят. К слову, когда договор заключен и оплачен, тебе дают половину суммы, вторую половину — мастеру, который производил работы.

На следующий день я снова пришел на работу. Побыл на собрании, посмотрел, как с шариками, музыкой и приглашенными стриптизершами чествовали троих человек, которые в предыдущий день были лидерами и заработали по 500—600 рублей. Снова посмотрел фильм про богатых людей, сдал экзамен, получил копию сертификата фирмы для обхода квартир и ушел. Понял, что это не мое: не могу обманывать людей даже за огромные для меня деньги.

Первый и последний рабочий день

 Настоящих электриков ищите при помощи сервиса «Услуги» 

Читайте также:  17 лучших производителей смесителей для кухни

Будьте честны с собой

Когда вы разобрались со всеми открывающимися перспективами, зарплатой и карьерным ростом, ответьте сами себе, зачем вам нужна эта работа, чего вы ждете от нового проекта, какой видите свою жизнь после принятия окончательного решения. Если вы выбираете «площадку для старта», отдайте предпочтение варианту с бóльшими возможностями для собственного развития. Если находитесь в поиске стабильности, выбирайте предложение с гарантированными неизменными условиями и так далее.

Какой бы вариант вы ни предпочли, никогда не стоит ни о чем жалеть. Помните, что каждый поворот и каждая новая дорога — это всегда дорога в будущее, и лишь от вас зависит, какие уроки вы извлечете из последствий принятых решений. желает вам сделать правильный выбор!

Читайте нас у Telegram

  • Facebook share link
  • Twitter share link

Будь ласка, увімкніть JavaScript 12 коментарів Игорь Кукшин , 20:55 чем-то похоже на выбор любовницы…

  • Відповісти

Виктория Фёдорова , 16:36 Все равно пока не поработаешь, не поймешь, поэтому методы таблицы, на уровне материального и тд и тп и др до одного места

  • Відповісти

Елена Полосмина , 22:37 Сложно выбраьть даже из двух одну. Ведь первое впечатление о людях, атмосфере, финансах, месторасположении может быть обманчиво. На себе испытано.

  • Відповісти

Александр Бескоровайный , 20:48 Отличная статья!

  • Відповісти

Игорь Троцько , 11:51 Очень полезные советы, надо вдумчиво читать и размышлять как применять эти советы в своих обстоятельствах

  • Відповісти

Ольга Березовская , 14:10 Спасибо команде за дельные советы))

  • Відповісти

Юрий Вартик , 05:45 Спасибо компании за хорошие советы и рекомендации поиску работы.

  • Відповісти

Елена Коптева , 22:23 Спасибо за полезные советы.

  • Відповісти

Інна Телешенко , 21:53 Для какой страны эти советы, откуда Вы их скопировали. В нашей стране менталитет противоположный всем европейским странам. Даже в России по-другому. У нас : обмануть, выжать все что можно, унизить, выгнать — ВСЕ.

  • Відповісти

Ольга Русакова , 13:53 Была у меня ситуация,два хороших варианта,похожи между собой,но один все таки выгоднее,устроилась,все шикарно,но……Через год условия работы изменились,вдруг,стало хуже,чем второй ,была возможность перейти ко второму варианту,устроилас шикарно и через год опять та же лажа.А оба варианта при поступлении были представлены на собеседовании идеально.

  • Відповісти

Юлія Сорока , 23:58 Очень часто работодатели на собеседованиях любят приукрасить, а когда начинаешь работать оказывается все не так уж и хорошо.

  • Відповісти

Сергей Бабич , 15:46 100% согласен. Да в принципе и кандидаты стараются себя приукрасить. Но, если работодатель натрындел, то и реакция работника будет соответствующая

  • Відповісти

Щоб залишити коментар, потрібно увійти.